WEBINARPAKKETTEN
Verdiepen wanneer het voor jou past.
De opnames van onze webinars over psychologische veiligheid, structuur, feedback en veilige macht. Gebundeld per thema, om op je eigen tempo te bekijken of te beluisteren.
Even stilstaan. Anders kijken. Verder kunnen.
HERKEN JE DIT?
Je weet dat er iets speelt.
Je wil begrijpen wat.
01 / HERBEKIJKEN
Een webinar dat bleef hangen.
02 / BEGRIJPEN
Een vraag die blijft terugkomen.
Waarom komt dezelfde spanning steeds terug, ook als iedereen goede bedoelingen heeft?
03 / BESPREEKBAAR MAKEN
Een team dat taal mist.
Je wil iets aankaarten, maar zoekt nog de woorden en het kader.
DE RODE DRAAD
Vier thema’s.
Eén samenhang.
In het denken en de praktijk van Trust for Business vergroten we effectiviteit op rolniveau, teamniveau en organisatieniveau, zonder dat iemand daar een prijs voor betaalt.
Dat bouwen we in een vaste volgorde. Eerst psychologische veiligheid, die ontstaat uit emotionele én mentale maturiteit. Dan heldere en wendbare structuren. Pas dan een feedbackcultuur. Veilige macht loopt als kernvraag door alles heen.
01 / FUNDAMENT
Wholeness
Psychologische veiligheid begint bij emotionele én mentale maturiteit.
02 / STRUCTUUR
Wendbaarheid
Heldere rollen en doelstellingen maken samen bijsturen mogelijk.
03 / CONTACT
Menselijkheid
Vanuit veiligheid en structuur ontstaat ruimte voor eerlijke feedback.
04 / VERANTWOORDELIJKHEID
Veilige macht
Hoe gebruik je de macht die bij jouw rol hoort, zonder schade te doen?
Je kan per thema kiezen en hebt telkens 1 jaar toegang. Twijfel je waar te starten, begin bij Wholeness.
DE VIER PAKKETTEN
Kies het thema dat nu bij je past.
PAKKET 1 · WHOLENESS
De basis van veiligheid
Voor wie dieper wil ingaan op psychologische veiligheid in teams.
Wat je meeneemt
- Waarom veiligheid ontstaat door emotionele en mentale groei.
- Hoe je omgaat met emoties tijdens spannende situaties.
- Waarom iedereen verantwoordelijk is voor een veilige omgeving.
Wat erin zit
7 webinars
Psychologische veiligheid - de basis voor sterke teams.
Emotionele en mentale maturiteit versterken samenhang.
Van zelfbescherming naar groepsgroei.
€ 127 excl. btw · 1 jaar toegang
PAKKET 2 · WENDBAARHEID
Samen wendbaar werken
Voor iedereen die streeft naar duidelijkheid en snellere besluitvorming.
Wat je meeneemt
Waarom wendbaarheid voortkomt uit een veilig klimaat.
Hoe rollen en doelen helder vast te stellen zijn.
Hoe samenwerking binnen teams verbeterd kan worden.
Wat erin zit
4 webinars
Betrokkenheid bij reorganisatie en verbetering.
Handvatten voor effectieve samenwerking.
Persoonlijke wendbaarheid en groei.
€ 67 excl. btw · 1 jaar toegang
PAKKET 3 · MENSELIJKHEID
Feedback die verbindt
Voor iedereen die constructieve feedback en open gesprekken wil stimuleren.
Wat je meeneemt
Hoe je de dramadriehoek kunt herkennen.
Waarom structuur essentieel is voor feedbackcultuur.
Menselijkheid als sleutel tot betere gesprekken.
Wat erin zit
4 webinars
De dramadriehoek en zijn impact.
Creëren van een effectieve feedbackcultuur.
Constructieve omgang met menselijkheid.
€ 77 excl. btw · 1 jaar toegang
PAKKET 4 · VEILIGE MACHT
Macht veilig inzetten
Wat je meeneemt
Hoe je toxisch gedrag kunt herkennen.
De kloof tussen veilige en toxische macht.
Hoe invloed behouden wordt door ontwikkeling.
Wat erin zit
5 webinars
- Veilige macht en duurzaam leiderschap.
- Toxisch gedrag herkennen en doorbreken.
- Macht opnemen in plaats van weggeven.
€ 97 excl. btw · 1 jaar toegang
ZO WERKT HET
Op jouw tempo.
Ook met je team.
SAMEN BESPREKEN
01 / KIEZEN
Je kiest een pakket.
Kies het thema dat aansluit bij je vraag. Wholeness is een goed begin als je het fundament wil begrijpen.
02 / TOEGANG
Je krijgt meteen toegang tot de opnames.
03 / VERDIEPEN
Je kijkt of luistert wanneer het past.
Neem de tijd om iets opnieuw te beluisteren. Of kies één inzicht om samen verder te onderzoeken.
PAST DIT BIJ JOU?
Je functie is niet de doorslag.
Je nieuwsgierigheid wel.
Voor leidinggevenden, HR en L&D, zaakvoerders, interne coaches en trainers én teamleden. Je hoeft niet alles al te weten. De bereidheid om ook naar jezelf te kijken, doet ertoe.
Dit is voor jou als
- je een kader zoekt om te begrijpen wat er in je team gebeurt;
- je een webinar gemist hebt en 1 jaar rustig wil herbekijken;
- je bereid bent ook naar je eigen reacties te kijken.
Minder passend als
- je een snelle tip zoekt om anderen te veranderen;
- je een volledig traject met begeleiding verwacht.
Daarvoor zijn er onze open trainingen en trajecten.
Ruimte om te kijken naar wat er speelt.
OVER JOKE
Psychologische veiligheid als vertrekpunt.
Joke Oosters is founder van Trust for Business. Ze is van opleiding klinisch psycholoog en psychotherapeut en begeleidt al achttien jaar mensen, teams en organisaties.
Haar missie: psychologische veiligheid in het hart van onze maatschappij brengen.
VEELGESTELDE VRAGEN
Nog iets dat je wil weten?
Hoe lang heb ik toegang?
Je krijgt gedurende 1 jaar toegang tot het aangekochte pakket.
Zijn dit dezelfde webinars die ooit al door Joke werden gegeven?
Ja. Het zijn de opnames van verschillende live sessies, nu gebundeld per thema en langer beschikbaar.
Kan ik ze samen met mijn team bekijken?
Ja. Je kan samen kijken en nadien bespreken wat het bij ieder oproept. Voor gebruik in je hele organisatie of bij een opleidingsaanbod, neem contact met ons op via de website van Trust for Business.
Waar begin ik best?
Bij Wholeness. Het is het fundament onder alle andere thema’s. Van daaruit kan je verder naar structuur, feedback en veilige macht.
Krijg ik een factuur op naam van mijn organisatie?
Ja. Je vult je bedrijfsgegevens in bij het afrekenen.
VERDER VERDIEPEN
Maak ruimte om te verdiepen.
2970 Schilde
BE 0659.804.589
Webinarpakketten: 1 jaar toegang tot de opnames.